Certificat Pilotage de la transformation digitale (PTD) – MS MSIT

Intégrer les leviers numériques pour transformer durablement l’organisation.
Management Projet Digital
🎓 Le Certificat PTD® « Pilotage de la Transformation Digitale » vous forme à intégrer les innovations technologiques et diriger la transformation numérique des organisations.

Certificat | Piloter la transformation digitale

Formation Executive – Mines de Paris – PSL

La transformation digitale redéfinit en profondeur les modèles d’affaires, les processus internes et les interactions humaines au sein des organisations. Face à cette mutation, ce certificat a pour ambition de fournir les outils nécessaires pour concevoir et mettre en œuvre une stratégie numérique ambitieuse, adaptée aux nouveaux paradigmes économiques et technologiques.

Le programme explore l’impact des innovations technologiques – IA, blockchain, plateformes – sur la stratégie d’entreprise, la relation client et les dynamiques d’innovation.


Objectifs pédagogiques

  • Intégrer les enjeux du numérique dans la réflexion stratégique globale de l’organisation
  • Repenser ou créer des modèles économiques en s’appuyant sur les technologies digitales
  • Conduire des projets de transformation en synergie avec la DSI et les métiers
  • Mettre en œuvre des méthodologies agiles de gestion de projet
  • Favoriser l’innovation continue et cohérente au sein des structures existantes

Une formation dédiée au Management de la transformation digitale : intégration IA, conduite de projets agiles, marketing digital…

Le certificat s’appuie sur les équipes d’enseignement et de recherche d’excellence des Mines Paris – PSL et de l’université Paris Dauphine – PSL, ainsi que sur des experts reconnus et des alumni de Mines Paris aujourd’hui à des occupant des postes de direction dans le numérique.

Il mobilise également les compétences de centres de recherche d’excellence tels que :

Une formation stratégique pour les talents du numérique

Ce Certificat Executive s’adresse aux cadres qui veulent renforcer la performance et la gouvernance de leur système d’information tout en accompagnant la transformation numérique de l’entreprise.

Le cursus vous permet d’exploiter le potentiel de l’IA générative et des LLM pour créer de nouveaux services à forte valeur, repenser la relation client à l’ère du digital, accompagner les hommes et les structures organisationnelles dans les ruptures technologiques majeures et moderniser les infrastructures réseaux.

  • Aligner le numérique et la stratégie : mesurer l’impact des technologies émergentes (IA, blockchain, cloud) sur les business models.
  • Concevoir et déployer des projets digitaux en mode agile, en cohérence avec la DSI.
  • Accompagner le changement : stimuler l’innovation, mobiliser les équipes et maîtriser les enjeux humains.
  • Bénéficier de l’excellence Mines Paris – Dauphine avec un format compact (1 semaine/mois) compatible avec une activité professionnelle.

Le certificat est finançable dans le cadre d’un plan de développement des compétences ou d’une stratégie GPEC pour les talents IT. Il est également éligible au Compte Personnel de Formation (CPF).



    MadameMonsieur







    Bénéfices de la formation

    🎓 Label d’excellence

    Conférence des grandes écoles

    🕒 Format d’alternance

    Compatible avec la vie pro

    💡 Double compétence

    Stratégique & technologique

    Pédagogie & Contenu

    📘 4 modules thématiques

    1 semaine par module, étalés sur 4 mois

    🔄 Projet transversal

    1 projet en entreprise intégré au cursus

    👥 Pédagogie immersive

    Cas concrets, simulations, ateliers interactifs

    Programme

    Modules de formation

    Module 1 – IA, LLMs & Blockchain : piloter l’innovation

    • Enjeux réglementaires de l’IA
    • LLMs : principes et intégration
    • Agents, RAGs et fine‑tuning
    • Gestion de projet IA
    • Blockchain : comprendre, expérimenter, transformer

    Module 3 – Gestion de projets digitaux et agilité

    • Gestion de projet digital
    • Pratique du design thinking
    • Méthode CK
    • Agilité
    • Management de l’innovation

    Module 2 – Transformation digitale & relation client

    • Management et outils de l’innovation
    • Stratégie Data, transformation marketing et client
    • Manager l’expérience client
    • Marketing digital

    Module 4 – Hommes, compétences et pilotage du changement

    • Compétences organisationnelles
    • Prise de parole en public
    • Gestion des compétences SI
    • Business Games

    Projet transversal – Management de la transformation digitale

    Au travers d’une analyse terrain en équipe, l’objectif est de mettre en oeuvre un plan stratégique de transformation digitale appliqué à un cas réel ou à une entreprise.

    Certificat Executive Mines Paris – formation professionnelle en pilotage de la transformation digitale, IA, management agile et pilotage digital

    Thèmes abordés

    Ce programme s’adresse aux cadres, managers et futurs DSI souhaitant concevoir, mettre en pauvre des projets digitaux ou piloter la transformation numérique de leur organisation. Il couvre l’ensemble des compétences clés du management stratégique du pilotage du changement face aux ruptures technologiques majeures.

    Ce module traite des leviers organisationnels et méthodologiques de la transformation numérique :

    • Transformation digitale de l’organisation
    • Relation client & parcours digital
    • Marketing et data dans la transformation numérique
    • Approche agile & gestion du changement

    Ce module présente les outils et méthodes pour piloter efficacement les projets liés aux systèmes d’information :

    • Cycle de vie des projets SI
    • Organisation, rôles et responsabilités
    • Suivi des délais, coûts et qualité
    • Gestion des risques et conduite du changement
    • Gestion spécifique de projet IA

    Ce module explore les méthodes et outils pour piloter l’innovation dans un environnement numérique :

    • Nouveaux business models liés au digital
    • Design thinking appliqué à l’innovation
    • Méthode CK (C-K design theory)
    • Management agile de l’innovation
    • Business game : simulation stratégique d’innovation

    Ce module associe gestion de projet agile et méthodes centrées utilisateur pour concevoir des solutions numériques efficaces :

    • Gestion de projet digital et agilité (Scrum, Lean)
    • Design thinking et innovation par l’usage
    • Prototypage et itération rapide
    • Tests utilisateurs et retour d’expérience
    • Conduite du changement en environnement digital

    Ce module aborde la transformation numérique des organisations sous l’angle du marketing et de la relation client :

    • Transformation digitale des organisations
    • Stratégie marketing et digitalisation de l’offre
    • Data marketing & datafication
    • Management de l’expérience client
    • Gestion de la relation client à l’ère numérique

    Ce module explore les leviers d’optimisation des processus du système d’information pour améliorer la performance et la qualité de service :

    • Urbanisation et alignement stratégique du SI
    • Qualité de service et pilotage du SI
    • Amélioration continue et performance opérationnelle
    • Lean management et méthode Six Sigma

    Ce module développe les compétences humaines nécessaires au pilotage du changement et à l’accompagnement des équipes dans un contexte de transformation numérique :

    • Gestion des compétences et des talents
    • Leadership et communication managériale
    • Conduite du changement
    • Business games et simulations décisionnelles
    • Prise de parole en public et influence

    Ce module fournit les bases juridiques et pratiques pour encadrer l’intégration de l’IA dans l’organisation, les relations contractuelles fournisseurs, et protéger les données dans les projets numériques.

    • IA, RGPD et enjeux de réglementation et souveraineté
    • LLMs : définitions, principes technologiques, applications, pratiques, prompt engineering, études de cas

    • IA et risques de cybersécurité spécifiques

    Ce module explore les concepts et enjeux de l’utilisation des IA de type LLMs dans l’entreprise

    • LLMs : définitions, principes technologiques, applications
    • Solutions hébergées (GPT Open AI) versus solutions souveraines et entrainement
    • Prompt engineering & études de cas
    • Agents, RAG et fine-tuning au service des métiers

    La formation explore l’intégration de l’intelligence artificielle dans les organisations :

    • IA dans la bureautique et le quotidien des équipes
    • IA dans le management de projet
    • Gestion des risques liés à l’IA

    Ce module invite à explorer le potentiel stratégique des technologies émergentes de gestion des données, et leur rôle dans l’évolution des modèles économiques :

    • Principes fondamentaux de la blockchain
    • Cas d’usage : traçabilité, certification, finance, énergie
    • Smart contracts et automatisation des processus métiers
    • Infrastructures décentralisées et web3
    • Technologies innovantes appliquées à la transformation des SI

    La formation aborde les questions d’utilisation des données, d’optimisation des outils digitaux au service de l’amélioration des process et de la qualité de service de l’entreprise

    • Fondamentaux de la stratégie marketing
    • Datafication, data & marketing à l’ère du numérique
    • Marketing Digital
    • Manager l’expérience client dans une environnement de transformation digital

    Informations pratiques

    i

    Durée

    4 mois (20 jours de formation)

    Lieu

    École des Mines de Paris (Paris 6e)

    Langues

    Anglais & Français

    Frais de formation

    14 500 € – Éligible au CPFinfo

    Public visé

    Ce certificat s’adresse à des cadres ou dirigeants expérimentés (≥ 5 ans d’expérience professionnelle), impliqués dans des missions de transformation ou d’innovation numérique.

    Rythme

    • Octobre à janvier : 1 semaine/mois
    • Projet transversal « Pilotage des systèmes d’information »
    • Présentation du projet transversal en janvier

    Candidater

    Envoyez un CV et une lettre de motivation à Florxie Mazzxorana :

    • florxie.mazzxorana@minesparis.psl.eu

    Prochaine rentrée

    • |2 février 2026
    Photo Grande École des mines de Paris

    Contacts

    Informations & Admissions

    FloXrie MXazzorana

    Directrice pédagogique

    06 62 87 87 21

    flor­ie.ma‌zzor­aiona@min‌espar­is.psl.eu

    Dominika Gond

    Directrice des Mastères spécialisés

    01 40 51 90 81

    dominika.gond@minesparis.psl.eu


    Une formation intégrée au Mastère spécialisé MSIT, de deux semestres certifiants : Pilotage des SI & Transformation Digitale

    Le Certificat PTD, Pilotage de la Transformation Digitale fait partie de l’Executive Mastère Spécialisé MSIT – Management Stratégique de l’Information et des Technologies

    Le certificat peut donc être complété par le certificat : Management des Systèmes d’Information.

    Certificat Executive Mines Paris – Management des systèmes d’information, gouvernance SI, cybersécurité et cloud

    Un certificat qui cible les enjeux de la gouvernance des systèmes d’information, de la cybersécurité, du cloud et des architectures distribuées, et les aborde de manière stratégique et opérationnelle, à destination des décideurs.

    Executive Mastère Spécialisé MSIT Mines Paris – transformation digitale, systèmes d’information et double diplôme Dauphine

    Le Mastère MSIT est la formation complète regroupant les deux certificats ‘Management des systèmes d’information’ et ‘Pilotage transformation digitale’, la thèse professionnelle et la semaine élective. Elle confère le double diplôme Mines – Dauphine.



      MadameMonsieur






      Comment financer votre certificat ?

      Selon votre situation professionnelle, plusieurs dispositifs de financement sont accessibles pour suivre le Certificat Management des SI, le certificat PTD (Pilotage de la Transformation Digitale) ou encore le Mastère Spécialisé MSIT® entier dont ils dépendent.Ce programme est notamment :

      • Éligible au CPF (Compte Personnel de Formation)
      • Finançable via un OPCO (opérateur de compétences)
      • Mobilisable dans le cadre d’un Plan de Développement des Compétences (entreprises)
      • Éligible au contrat de professionnalisation, grâce à l’enregistrement RNCP
      • Labellisé Conférence des Grandes Écoles, un gage de reconnaissance auprès des financeurs publics et privés
      • Finançable via la majorité des fonds de reclassement (dispositifs de transition et accompagnement à la reconversion)
      • Éligible à Transition Pro / FNE Formation selon les conditions et régions
      • Prise en charge par l’entreprise (totale ou partielle)
      • Paiement échelonné possible sur demande pour les parties non financées

      Ces voies de financement sont, dans de nombreux cas, cumulables : vous pouvez mobiliser plusieurs dispositifs en parallèle pour optimiser votre prise en charge.

      Consultez le guide pratique comment financer votre formation en entreprise selon votre statut (CDI, CDD, reconversion…).


      • Mastère Spécialisé MSIT

        Le Mastère Spécialisé®  Management stratégique de l’information et des technologies (MSIT) s’adresse aux DSI, managers IT et chefs de projet souhaita...

        Mastère Spécialisé MSIT
      • Certificat Management des systèmes d’information – MS MSIT

        Maîtriser les enjeux stratégiques et opérationnels des systèmes d’information dans un contexte en mutation.

        Certificat Management des systèmes d’information – MS MSIT